Situaciones conflictivas en el entorno laboral que podrían resolverse por las propias partes involucradas buscando consensos que faciliten la comunicación entre la estructura laboral y la mejora del ambiente y la productividad en el trabajo.

El entorno laboral es tan importante como el familiar o social, ya que en él pasamos gran parte del día y, por tanto, un buen clima de trabajo y el compañerismo resultan indispensables para el buen desarrollo profesional de cada uno/a, que también influirá en el resto de entornos en los que se mueva cada persona.